施設ケアマネジャーの求人/医療法人 寿光会 豊田老人保健施設
仕事内容
当施設は豊田市で最も歴史があり、地域の医療圏に根付いた老人 保健施設です。
介護支援専門員として、老健入所者のアセスメントとケアマネジメ ントを実施するとともに、各委員会やフロア会議の参加、意見交換 などを行っていただきます。
また、医師・看護師・リハスタッフ・管理栄養士などの多職種との 意見交換を基に、より良いケアの提案をすることも、重要な仕事の 一つです。
これらの仕事を通して、施設や法人だけでなく、地域の医療福祉 連携を担っていく人財として成長することを期待しています。
【変更範囲:原則なし】
求職者の方へ
・支度金20万円あり(詳細規程あり)
※ 紹介業者経由不可 ・月初の給付管理業務なし ・残業ほとんどなし(年に1〜2回程度) ・年度末にグループ・法人の表彰あり ・勤続年数表彰あり ・子供の卒園卒業祝い金あり ・駐車場無料 ・介護職員初任者研修の講師に挑戦可能(実務5年以上から可) ・選考結果通知は待たせません! ・賃金支払日:2月は月末 ・転勤範囲:豊田市・みよし市・東郷町にある法人内の病院・老健 ・有料等
※ 希望者のみ ・業務変更の可能性なし(希望者のみ) ・転勤の可能性なし(希
募集要項
職種 | 施設ケアマネジャー |
---|---|
事業所名 | 医療法人 寿光会 豊田老人保健施設 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 215,000円〜355,000円 次の手当が含まれています。調整手当 5,000円〜50,000円 人事考課手当 20,000円〜30,000円 資格手当 20,000円 処遇改善手当 10,000円〜40,000円 (別途手当)食事手当 3,500円/月 住宅手当 8,000円/月(世帯主のみ)家族手当 4,000円〜/月(扶養家族のある方)*基本給・人事考課・調整給は、人柄・意欲・知識・技 能によって変動 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒471-0073 愛知県豊田市川田町1丁目36 |
最寄り駅 | 名鉄 豊田市駅 車 5分 |
転勤 | あり 希望者のみ *求人に関する特記事項参照 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 8時30分〜12時30分 就業時間2は土曜日の勤務時間(月2回) |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.0日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 土曜日は月2回程度の半日勤務 夏季休暇3日あり。また年末年始は12月30日から1月3日まで |
年間 休日数 |
113日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 60歳〜 該当事由 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 高年齢者の雇用を促進するため |
試用期間 | あり 3カ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月21日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし 託児所をご希望の方はご相談ください。 |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:23090-11238541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク豊田 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 介護支援専門員証、 応募書類の送付方法 その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人 寿光会 豊田老人保健施設 |
---|---|
所在地 |
〒471-0073 愛知県豊田市川田町1丁目36 |
事業内容 | 当施設は、豊田市内で最も歴史のある老人保健施設で、「ひとりでも多くの人に医療・介護を提供し続ける」という想いのもと、常に「地域の困った」を支え、地域医療福祉に貢献し続けます。 ○当グループが掲げる『医療に和を』『長寿から福寿へ』の基本理念を基に、「福祉のスペシャリスト」として、多職種連携や地域連携に貢献できる人材を育成しています。 |
従業員数 | 企業全体 450人、 就業場所 66人、 うち女性 52人、 うちパート 14人 |
ホームページ | http://hmcg.jp/toyoro/ |
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