ケアマネジャー／セントケア栗駒（経験3年以上）の求人／セントケア宮城 株式会社

仕事内容

◎ 応募前の職場見学も可能です！お気軽にお問合せ下さい
◎ ・ケアプランの作成 ・給付管理等 ・相談援助業務 ・関係機関との連絡、調整等
◎ お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態 や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成 また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。

◎ サービス事業所や医療機関、地域包括支援センター等と連携 して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。

◎ 現在3名のケアマネが在籍中！未経験の方も歓迎です！
＊ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

日々のケアマネジャー業務のサポートを図るため、今後推進され る予定の「適切なケアマネジメント手法」を一部取り入れた 『AI（人工知能）を活用したシステム』を導入しております。 未経験の方はもとより、経験のある方にとっても、安心して業務 ができる環境を作りに努めています。
◎ セントケアではお仕事動画をYouTubeにて配信中 『セントケア』で検索！
◎ 見学をしてから後日面接希望も可能。お気軽にお問合せ下さい。 ≪セントケアの福利厚生≫ ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・健康診断 ・

募集要項

職種	ケアマネジャー／セントケア栗駒（経験3年以上）
事業所名	セントケア宮城 株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 232,500円〜255,500円 次の手当が含まれています。地域手当 4,000円　職種手当 47,500円　資格手当 20,000円　役割手当 5,000円　 （別途手当）◎年末年始手当 ◎ケアマネ実績手当 ◎主任ケアマネ手当 15000円／月
ボーナス	あり
勤務地	〒989-5301 宮城県栗原市栗駒岩ヶ崎神南35-1 セントケア栗駒
最寄り駅	くりこま高原駅 車 18分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜18時00分　お客様都合により変動あり
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 21.2日
休日	土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 土日出勤した場合代休あり
年間 休日数	110日
必要な 資格,免許	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	必須 ケアマネ業務経験（居宅介護支援事業所もしくは地域包括支援セン ターでのケアマネ業務経験者）
年齢	制限あり 〜66歳 該当事由　定年を上限　定年年齢を上限とするため
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年7月3日 ~2024年9月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 100,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 67歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：04010-40777741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク仙台
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	セントケア宮城 株式会社
所在地	〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11 HANIX BUIL3
事業内容	地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等） 東証プライム上場のセントケアホールディング（株）の地域会社。安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿った研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。
従業員数	企業全体 523人、 就業場所 19人、 うち女性 15人、 うちパート 12人
ホームページ	http://www.saint-care.com/tohoku