ケアマネジャー(南栗橋)の求人/医療法人 三和会 東鷲宮病院

仕事内容

◎ 「居宅介護支援事業所 ケア・アシスト南栗橋」での業務を 行っていただきます。

* ケアプラン作成(ご家族、ご利用高齢者様との相談等)
* 認定調査 等
※ 未経験の方には、慣れるまで指導しますので、安心して お申込みください。

求職者の方へ

* 応募の際は、電話連絡の上、応募書類を郵送して下さい。 書類選考後、面接日時等を連絡します。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。

募集要項

職種 ケアマネジャー(南栗橋)
事業所名 医療法人 三和会 東鷲宮病院
雇用形態 正社員
給与 月給 220,000円〜300,000円
次の手当が含まれています。職務手当 5,000円 住宅手当 10,000円 調整手当 29,000円〜45,000円 

(別途手当)※住宅手当は全員に一律支給。 *扶養手当 ・配偶者:10,000円 ・一子 :3,000円 ・二子 :2,000円
ボーナス あり
勤務地 〒349-1117
埼玉県久喜市南栗橋4丁目11一4 ラフイ一ネ2 101号 「居宅介護支援事業所 ケア・アシスト南栗橋」
最寄り駅 東武日光線 南栗橋駅 徒歩 7分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
8時30分〜17時30分
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 10時間
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的に期日が定められた事務作業が発生した場合
所定労働日数 月平均 21.2日
休日 日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 4週8休制・ローテーションによる休日取得
年間
休日数
110日
必要な
資格,免許
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 〜59歳
該当事由 定年を上限 定年年齢が60歳の為
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人
募集期間 2024年3月12日
~2024年5月31日

広告

お仕事探しの幅を広げてみませんか?
「しごとドットコム」掲載の求人は全て未経験者歓迎! 憧れの業界・職業のおしごとを見つけたら迷わずチャレンジできちゃいます! 取り扱い求人50万件突破中!
「しごとドットコム」無料会員登録 >

待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 あり 一律 60歳
退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法 求人番号:11080-02623641
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク春日部
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒340-0203 埼玉県久喜市桜田2丁目6-5
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後10日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 医療法人 三和会 東鷲宮病院
所在地 〒340-0203
埼玉県久喜市桜田2丁目6-5
事業内容 病院18診療科病床数163床

平成30年11月5日に移転新築オープン。地域医療を担う医療機関として、安心して受診できる医療をめざしております。職員の定着率も高く、働きやすい職場づくりに力を入れています。
従業員数 企業全体 400人、 就業場所 8人、 うち女性 6人、 うちパート 0人
ホームページ http://www.washinomiya-hsp.or.jp
広告