ケアマネージャー(日勤)/旭市下永井の求人/社名非公開
仕事内容
グループホーム内のケアマネージャー(週1〜2日勤務) ・ケアプランの作成(アセスメント・モニタリング等) ・介護保険の更新手続申請 等 詳細は面接時に説明します。
ダブルワーク可。
・Wワーク可能 ・勤務時間、勤務曜日 応相談 ・ケアマネージャーの募集ですが、介護業務も兼務可能 「変更範囲:変更なし」
求職者の方へ
※ 事前連絡の上、面接のご予約をさせていただきます。 面接回数 1〜2回
* 有給休暇は法定どおり付与
* 労働条件により該当する保険に加入します。
* マイカー通勤可:無料駐車場あり 『応募の際はハローワークの紹介状が必要です。』
Wワーク可能 勤務時間、勤務曜日 応相談 ケアマネージャーの募集ですが、介護業務も兼務可能
募集要項
職種 | ケアマネージャー(日勤)/旭市下永井 |
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事業所名 | 社名非公開 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,480円〜1,530円 (別途手当)交通費1キロメートルあたりガソリン代20円支給 賃金は15日締め、当月末払い |
ボーナス | なし |
勤務地 | 千葉県旭市 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週1日〜週2日 |
休日 | シフト制 |
週休二日 | 毎週 シフトによる |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 認知症実践者研修、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)介護施設での経験 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 1ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年5月10日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13110-09542341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク足立 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 要電話予約 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社名非公開 |
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所在地 | |
事業内容 | ショートステイ運営、グループホーム運営、旅館業 |
従業員数 | 企業全体 170人、 就業場所 14人、 うち女性 13人、 うちパート 11人 |
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