介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人/有限会社 シャイニング 小規模多機能ホーム トトロの森
仕事内容
入居定員25名の住宅型有料老人ホームに併設する、小規模多機能 型居宅介護支援事業所の介護職員です。
利用者登録定員数は29名 です。
入居者へ、ケアプラン作成、カンファレンス、担当者会議開催、そ の他、請求業務などを行っていただきます。
状況に応じて、一般介 護業務を行う必要もあります。
小規模多機能型では、主に「デイサービス」「訪問介護」「宿泊」 を中心にサービスを行っています。
住宅型有料老人ホームと併設の ため、主に入居者への「デイサービス」「宿泊」が中心で、一部、 地域の利用者への「訪問介護」があります。
* 業務の変更範囲:変更なし
求職者の方へ
* マイカー通勤の場合は無料駐車場あり。
* 勤務時間の固定化などは相談に応じます。
弊社の介護支援専門員は、誰よりも利用者様に寄り添える人材を求 めています。「尊厳をもって自分らしく生きる」という理念を実現 すべく、利用者様のニーズを誰よりも理解し、職員に展開していく 役割です。 土日、祝祭日のお休みが取りにくい業種ではありますが、リフレッ シュ休暇年間5日の付与も想定しており、働きやすい環境を目指し ています。 また、同業他社より高水準の給与形態を想定しております。 その分、
募集要項
職種 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) |
---|---|
事業所名 | 有限会社 シャイニング 小規模多機能ホーム トトロの森 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 215,000円〜310,000円 次の手当が含まれています。ケアマネ手当 5,000円〜40,000円 住宅手当 5,000円 (別途手当)夜勤手当 7,000円/回(夜勤を行う場合) |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒004-0811 北海道札幌市清田区美しが丘1条8丁目1番25号 |
最寄り駅 | 駅 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 11時00分〜20時00分 就業時間4)17:30〜9:30(夜勤希望者のみ) 就業時間1)〜4)のシフト制勤務 ※就業時間1)〜3)の固定勤務も相談可 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフトによる週休2日制(土日固定休なども相談可能) リフレッシュ休暇制度(年5日)あり |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | あれば尚可 介護業務経験 |
年齢 | 制限あり 18歳〜64歳 該当事由 定年を上限 年少者の深夜業務禁止/定年年齢を上限とする募集 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年12月10日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり |
補足事項 | 2022年1月より新設。住宅型有料老人ホームと小 規模多機能型居宅介護事業所を組み合わせることで、 24時間365日のケアを実現する。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:01230-22356441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク札幌東 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 有限会社 シャイニング 小規模多機能ホーム トトロの森 |
---|---|
所在地 |
〒004-0811 北海道札幌市清田区美しが丘1条8丁目1番25号 |
事業内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所に係る介護事業住宅型有料老人ホームと併設 2002年の法人設立から介護事業を行っており、グループホームを本社とし、認知症対応に力を入れている。「札幌市ワークライフバランスステップ2認定企業」 |
従業員数 | 企業全体 50人、 就業場所 18人、 うち女性 12人、 うちパート 6人 |
ホームページ | http://www.totorono-mori.com/ |
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