介護支援専門員（醍醐ケアプラン）の求人／社会福祉法人 京都市社会福祉協議会

仕事内容

京都市社会福祉協議会が運営するケアプランセンターにて、 介護支援専門員として業務に携わっていただきます。
・高齢者やその家族からの介護や福祉に関する相談への対応と支援 ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・関係機関との連絡調整 ・要介護認定の支援 ・介護保険の給付管理 【変更範囲:法人内の全ての介護サービス業務】

求職者の方へ

☆ 未経験者、経験者でブランクのある方も歓迎
＊ 雇用期間は年度単位で更新となります
＊ 更新上限年齢あり
＊ 年休は採用時に付与（就業規則に定めるとおり）
＊ 施設見学可能
＊ 勤務開始日相談可
＊ バイク・自転車通勤:可
＊ 介護支援専門員業務の経験
※ （）内は試用期間中の日給 1年未満 日給10,080円（8,560円） 1年以上 日給12,480円（8,640円）
＊ 試用期間中にケースを

募集要項

職種	介護支援専門員（醍醐ケアプラン）
事業所名	社会福祉法人 京都市社会福祉協議会
雇用形態	準職員 正規社員への登用の有無:あり　正職採用試験の受験が必要です。
給与	日給 10,080円〜12,480円 月額換算 210,672円〜260,832円 （別途手当）＊基本給（a）:日給×月平均労働日数
ボーナス	なし
勤務地	〒601-1375 京都府京都市伏見区醍醐高畑町30-1 京都市醍醐ケアプランセンター
最寄り駅	地下鉄 醍醐駅 徒歩 1分
転勤	あり 法人の定める全ての介護サービス 事業所（いずれも京都市内）
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8時30分〜17時15分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 3時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.9日
休日	日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 ＊休日はシフト表による。
年間 休日数	114日
必要な 資格,免許	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 3ヶ月　条件異なる 詳細、求人に関する特記事項をご確認ください。
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり） 法人の定める判断基準により判断通算契約期間・更新回数の上限: 契約更新の可能性:なしただし雇い止め規定あり
採用人数	1人
募集期間	2024年6月20日 ~2024年8月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 50,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし
補足事項	児童館のみ定年制 65歳

応募方法

応募方法	求人番号：26020-15943641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク京都七条
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 資格証の写し、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後10日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	社会福祉法人 京都市社会福祉協議会
所在地	〒600-8127 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上ル梅湊町83-1 ひと・ま
事業内容	社会福祉法に定める事業（社会福祉事業） 共に生きる福祉のまち「京都」の実現◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆
従業員数	企業全体 1,000人、 就業場所 4人、 うち女性 2人、 うちパート 1人
ホームページ	http://www.syakyo-kyoto.net/