サービス提供責任者の求人/株式会社ヒューマンリライトケア

仕事内容

* サービス提供責任者業務 ケアマネジャーからの新規ご利用者様の依頼を受け、契約締 結、サービス計画書や契約書等の作成、訪問内容を登録ヘルパ ーに伝え引き継いでいく等の一連の業務を行って頂きます。

* ホームヘルパー業務 高齢者や障害者のご自宅に訪問、おむつ交換や入浴介助などの 身体介護の他、買い物や掃除などの生活援助をお願いします。
・訪問エリアは自転車で15分圏内、担当件数は25件以上 ・施設等の経験のみで在宅介護が未経験の方も歓迎します。
まずは先輩社員との同行訪問からスタートし、慣れるまでは ホームヘルパー業務を中心にお願いしていきます。

求職者の方へ

【社長より求職者の皆様へ】 私は、ご高齢の方々がご自宅で過ごす姿が自由で自然体でいるこ とに感動して、この仕事の魅力にハマり、会社を立ち上げました。 小規模な事業所ではありますが、社長含めて一体となって働いて おり、職員はご利用者の方々から感謝の言葉を多く頂きながら、 やりがいをもって働いています。 会社の魅力は、働く人にあると思っています。どの職員も親身で 相談しやすい人柄なのが自慢です。 この会社の主軸となる職員として、訪問介護の魅力を感じながら 一緒に働いてみませんか。
* 訪問先や勤務

募集要項

職種 サービス提供責任者
事業所名 株式会社ヒューマンリライトケア
雇用形態 正社員
給与 月給 293,500円〜435,600円
次の手当が含まれています。職務手当 15,000円〜20,000円 資格手当 8,000円〜10,000円 役職手当 10,000円〜15,000円 調整手当 65,000円〜94,500円 

(別途手当)・調整手当内に、介護職員処遇改善加算、介護職員等ベ スアップ等支援加算が付与されています
ボーナス あり
勤務地 〒177-0041
東京都練馬区石神井町4丁目3-15カーサ・ヴェルデ石神井公園 1階 アデリーケア練馬事業所 (1日 3〜5件程度)
最寄り駅 西武池袋線 石神井公園駅 徒歩 2分
転勤 なし
マイカー通勤 不可 
就業時間 交替制(シフト制) 9時00分〜18時00分 8時00分〜19時30分の間で8時間 シフトにより多少の時間変動あり
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 5時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 20.8日
休日 土曜日、日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 毎週  年末年始5日間、夏季3日間、
年間
休日数
115日
必要な
資格,免許
介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須
いずれかの資格を所持で可
学歴 不問
経験 必須 施設・在宅問わず介護経験1年半以上
年齢 制限あり 〜64歳
該当事由 定年を上限 定年を65歳と就業規則で定めているため
試用期間 あり 3か月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 増員のため
募集期間 2024年4月1日
~2024年6月30日

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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 なし
託児所 なし
定年制 あり 一律 65歳
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:13090-13496441
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク池袋
選考方法 面接(予定2回)、その他
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 書類は面接時に持参
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
面接選考後 面接後5日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社ヒューマンリライトケア
所在地 〒177-0041
東京都練馬区石神井町4丁目3-15カーサ・ヴェルデ石神井公園
事業内容 介護保険法、障害者総合支援法に基づく訪問介護(居宅介護・重度訪問介護)事業所「アデリーケア」を運営し、地域で介護や支援が必要な方の在宅生活を支援しています。

若い年代から子育て中の方まで幅広い年齢の職員が働いています。介護保険外のサービスを充実させており、要介護者、障害者のみならず、ご家族や育児中の主婦などへの支援にも取り組んでいます。
従業員数 企業全体 12人、 就業場所 12人、 うち女性 12人、 うちパート 11人
ホームページ https://www.humanrelightcare.com
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