看護職員／ショートステイの求人／セントケア千葉株式会社 セントケア松戸馬橋

仕事内容

ショートステイご利用中のお客様のサービスのうち、医療的分野 を専門として行って頂いています。
1 配薬管理と服薬管理 2 軽度な医療処置（市販薬、処方ある薬の程度） 3 軽度な機能訓練 4 お客様の身体的、医療的状況と対応について家族、介護職員 への助言と指導 5 ケアマネジャー、医療関係者等への報告、連絡、相談等 【変更範囲:変更無し】
※ 応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

求職者の方へ

★ 資格取得支援制度がありキャリアアップを図れます！
★ 当社の研修・講習制度は・・・ 基本研修、知識・技術レベルアップを図る専門研修、職責による マネジメント研修、定例研修などによりスキルアップ！
★ セントケアグループの福利厚生サービスが利用できます！ ・レジャー施設・宿泊施設等の施設優待利用制度予防接種の補助 ・病気やけがなどで長期働けなくなったとき・・・ グループのオリジナル制度「長期所得補償制度」があります 保険料は全額会社負担です！
● 育児・介護休業休暇の

募集要項

職種	看護職員／ショートステイ
事業所名	セントケア千葉株式会社 セントケア松戸馬橋
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　3年間は実績なし
給与	時給 1,500円 （別途手当）土日祝日は時給＋50円
ボーナス	なし
勤務地	〒271-0062 千葉県松戸市栄町8丁目612-2
最寄り駅	JR常磐線 馬橋駅 徒歩 20分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　9時00分〜18時00分　8時30分〜17時30分　就業時間帯、曜日、勤務日数は応相談　（10:00から16:00等での勤務者あり）
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 15時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使協議を経て年 間6回程度、1ヶ月60時間、年間630時間を上限として延長。
所定労働日数	週1日〜週5日
休日	シフト制
週休二日	毎週　 休日の希望考慮しシフト作成します。
必要な 資格,免許	看護師 必須、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人
募集期間	2024年10月16日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：12080-20952741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク松戸
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	セントケア千葉株式会社 セントケア松戸馬橋
所在地	〒271-0062 千葉県松戸市栄町8丁目612-2
事業内容	当施設ではデイサービス・ショートステイをご提供松戸市内には訪問介護・訪問入浴・訪問看護・看護小規模多機能型居宅介護・グループホーム・福祉用具貸与販売を展開中 福祉社会の創造理念のもと地域に密着し福祉サービスを行っています。各種研修プログラムにて知識・技術を身につけることが可能。10代〜70代まで幅広い年代が活躍中！
従業員数	企業全体 1,700人、 就業場所 48人、 うち女性 40人、 うちパート 30人
ホームページ	https://www.saint-care.com/chiba