【2/23面接会】包括相談員(保健師・看護師)の求人/社会福祉法人 育秀会
仕事内容
地域包括支援センターにおける相談支援業務 ・窓口、電話による相談対応 ・個別ケアマネジメントの作成 ・認知症支援事業 ・介護予防講座・イベントの運営 ・地域ケア会議等への出席など 変更範囲:事業所の定める業務
求職者の方へ
【介護・福祉のお仕事フェアinねりま お仕事相談・面接会】
● 日時:2月23日(日)14:30〜16:30 入退場自由
● 会場:練馬区立区民・産業プラザ3階ココネリホール
● 面接会申し込み先 練馬福祉人材育成・研修センター TEL03−6758−0145 1/14(火)9時より電話またはWEBで受け付け開始
● 問い合わせ先 ハローワーク池袋 人材確保・就職支援コーナー TEL03−3987−4367 #23区
所有資格、経験に応じて、業
募集要項
職種 | 【2/23面接会】包括相談員(保健師・看護師) |
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事業所名 | 社会福祉法人 育秀会 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 223,096円〜342,134円 次の手当が含まれています。資格手当 10,000円 調整手当 11,496円〜18,234円 処遇改善手当 10,000円 (別途手当)住宅手当(世帯主)10,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒176-0002 東京都練馬区桜台1-22-9 桜台地域包括支援センター 第3育秀苑 東京都練馬区土支田1-31-5 |
最寄り駅 | 西武有楽町線 新桜台駅 徒歩 3分 |
転勤 | あり 練馬区内 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 2)は日直業務(2〜3ヶ月に1回程度) シフト制 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.1日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 4週8休をベースとしたシフト制。基本的に日祝休みですが2〜3 ヶ月に1日程度出勤あり |
年間 休日数 |
111日 |
必要な 資格,免許 |
保健師 必須 看護師 必須 看護師に関しては、 在宅経験求む いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 相談援助業務 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢60歳のため |
試用期間 | あり 3か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年12月23日 ~2025年3月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13090-49042641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク池袋 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格証ご持参ください、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接会当日持参 |
選考日時 | 2/23(日)14:30〜16:30 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 育秀会 |
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所在地 |
〒176-0002 東京都練馬区桜台2-2-8 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム「育秀苑」:練馬区桜台2−2−8特別養護老人ホーム「第2育秀苑」:練馬区羽沢2−8−16特別養護老人ホーム「第3育秀苑」:練馬区土支田1−31−5 「forothers」を基本精神に地域に根ざした施設作りを行っています。 |
従業員数 | 企業全体 300人、 就業場所 100人、 うち女性 80人、 うちパート 50人 |
ホームページ | https://www.ikushukai.or.jp/ |
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