ケアスタッフ【訪問入浴（運転なし）】／藤枝市青木の求人／セントケア中部株式会社 セントケア藤枝

仕事内容

【セントケア藤枝・訪問入浴スタッフの求人です】
◆ 訪問入浴スタッフ2名、看護師1名の三人一組でのお仕事です。

○ 訪問先:島田市〜焼津市
○ 1日の訪問件数:6〜7件程度
◆ 具体的なお仕事内容
○ 浴槽設置の補助
○ 更衣脱着の補助
○ 入浴の補助
☆ 無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます。

☆ 資格取得補助金制度あり。
資格取得後は資格手当を付与。

☆ 日曜休み／夜勤なし／運転業務なし／1年後無期雇用へ転換
☆ 職場見学個別対応中 ＜変更範囲:変更なし＞

求職者の方へ

◆ 日曜完全休み
◆ 夜勤なし
◆ 運転業務なし
◆ 制服無料貸与
◆ 処遇改善一時金支給（年2回）
◆ 資格取得補助金制度あり
◆ 資格手当 ・実務者研修（＋30円） ・介護福祉士（＋50円〜150円）
◆ 職場見学できます。
＊ 労働日数により加入保険が異なります。
＊ 労働日数により有給休暇日数が異なります。 「母子家庭・子育て世代 歓迎求人」 ＜オンライン自主応募可＞ ・当該画面右上に表示さ

募集要項

職種	ケアスタッフ【訪問入浴（運転なし）】／藤枝市青木
事業所名	セントケア中部株式会社 セントケア藤枝
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　54名
給与	1,225円〜1,375円 （別途手当）○通勤手当（2km以内は対象外）○特定対応手当:100円／件 ○処遇改善一時金 年2回支給 ○資格手当あり ・実務者研修（＋30円）・介護福祉士（＋50円〜150円）
ボーナス	なし
勤務地	〒426-0037 静岡県藤枝市青木3-8-1 ソフィアビル1F
最寄り駅	JR藤枝駅 徒歩 10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時00分〜18時00分の間で8時間程度　（例）8:00〜17:00／9:00〜18:00
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 60時間／月（年6回を限度）、630時間／年
所定労働日数	週1日以上 労働日数について相談可
休日	日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日
週休二日	毎週　 日曜、他希望による
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 1週間程度　条件異なる 先輩スタッフ同行期間中（1週間程度）時給1035円
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年9月27日 ~2024年11月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限なし）
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：22120-08159441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク焼津
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 資格証原本、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	郵送 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	セントケア中部株式会社 セントケア藤枝
所在地	〒426-0037 静岡県藤枝市青木3-14-1 ソフィアビル1FB
事業内容	セントケアでは、訪問介護や訪問入浴を中心に地域に根ざした様々な在宅福祉サービスを提供しています。社内教育に力を入れている為、未経験やブランクのある方も安心して働ける環境です。 福祉社会の創造を理念とした地域に密着した在宅福祉サービスを行っています。研修センターにて様々な研修を取り揃え、質の高いサービスを目指します。
従業員数	企業全体 485人、 就業場所 29人、 うち女性 25人、 うちパート 23人
ホームページ	http://www.saint-care.com/