介護職員（デイサービスケアスタッフ）の求人／セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野デイサービスセンター

仕事内容

◆ デイサービスをご利用されるお客様の送迎及び介護業務 （入浴介助、食事介助、レクリエーションなど）をお願いします。
日帰りで通所されるお客様への身体介護や、体操・ゲーム等のレク リエーションを企画し、筋力などの機能回復をサポートしていきま す。
あなたの明るい笑顔でお客様を元気にして下さい！
※ 夜勤なし
※ プライベートも大切にしながら勤務出来ます。
「変更範囲:変更なし」

求職者の方へ

・介護職員初任者研修を取得し、3か月以内にご入社の方、 又はこれから資格取得を目指す方には全額補助制度があります。 ・制服貸与あり（無料） ・様々な研修制度で入社後もサポート。未経験でも安心。 ・介護福祉士をお持ちの方は実務経験年数により給与UP。
＊ 社保完備
＊ 長期所得補償制度
＊ 余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり
＊ 制服貸与（無料）
＊ ほっとライン（相談通報窓口）あり
＊ インフルエンザ予防接種補助

募集要項

職種	介護職員（デイサービスケアスタッフ）
事業所名	セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野デイサービスセンター
雇用形態	正社員
給与	月給 213,500円 次の手当が含まれています。職種手当 8,000円　地域手当 28,000円　処遇改善手当 15,500円　 （別途手当）＊資格手当 介護福祉士 12,000円　実務者研修 7,000円　介護福祉士経験年数手当 12,000円〜32,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒252-0318 神奈川県相模原市南区上鶴間本町1-38-41
最寄り駅	小田急線:相模大野又は町田駅 徒歩 8分
転勤	あり 近隣営業所※双方同意の上
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	交替制（シフト制）　8時30分〜17時30分　9時30分〜18時30分　シフト制
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 緊急の対応等、6回を限度とし月60時間、年630時間まで延長 することができる。
所定労働日数	月平均 21.2日
休日	日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 年末年始 シフト制の週休2日制
年間 休日数	110日
必要な 資格,免許	介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜66歳 該当事由　定年を上限　定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため
試用期間	あり 3か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	3人 増員のため
募集期間	2024年11月8日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 100,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 67歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり

応募方法

応募方法	求人番号：14090-14753141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク相模原
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 あれば資格証（写）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後3日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野デイサービスセンター
所在地	〒252-0318 神奈川県相模原市南区上鶴間本町1-38-41
事業内容	総合在宅福祉サービス業として、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・福祉用具貸与・介護用品販売等のサービスを行っています。実務に沿った20種類の研修で未経験の方も安心して働けます。 セントケアでは福祉社会の創造を理想としています。昭和58年創業以来、サービスの質を重視し質を高めることをー貫して守り、社内教育・研修に注力しています。1401−615121−5
従業員数	企業全体 1,434人、 就業場所 10人、 うち女性 8人、 うちパート 8人
ホームページ	http://www.saintc-k.com