ショートステイ介護職員 初任者研修修了者の求人/セントケア千葉株式会社 セントケア市原
仕事内容
◎ ショートステイにおいて、ケアスタッフとして業務を行っていた だきます。
■ お客様の日常生活動作の介助(食事、入浴、排泄、移動)
■ レクリエーション、生活リハビリ等
■ 1フロア 10名×2フロア 『変更範囲:変更なし』
求職者の方へ
・月々の処遇改善手当以外に不足分年2回(5・12月)支給 ・駐車場無料
募集要項
職種 | ショートステイ介護職員 初任者研修修了者 |
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事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア市原 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 190,000円〜206,500円 次の手当が含まれています。職種手当 8,000円 地域手当 16,000円 処遇改善手当 15,500円 (別途手当)・実務者研修 7,000円 ・別途夜勤手当 7,680円/回(月5回程度)【賃金内訳】※夜勤手当5回分含む 228,400円〜244,900円初任者研修修了者 235,400円〜251,900円実務者研修修了者 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒290-0023 千葉県市原市惣社4ー3-5 |
転勤 | あり 通勤可能範囲 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜16時30分 10時30分〜19時30分 16時30分〜9時30分 1)〜3)のシフト制 3)夜勤:休憩60分、月5回程度あり |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使の協議を経て 1年間に6回程度、1ヵ月60時間、1年630時間まで延長 |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 *シフト制による週休二日制 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 18歳〜69歳 該当事由 定年を上限 深夜勤務があるため 定年年齢が70歳のため |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年5月13日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 70歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり |
応募方法
応募方法 |
求人番号:12110-06025241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク千葉南 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時にご持参下さい |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア市原 |
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所在地 |
〒290-0023 千葉県市原市惣社4-3-5 |
事業内容 | 介護保険・千葉県指定事業所訪問介護/訪問入浴/居宅介護支援/通所介護/短期入所 福祉社会の実現への貢献を一人ひとリの生き甲斐を創造することを目指しています。弊社は地域に根ざした様々な介護サービスを提供しています。 |
従業員数 | 企業全体 1,700人、 就業場所 80人、 うち女性 70人、 うちパート 50人 |
ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba |
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