介護員【派遣／グループホームほくとの里】の求人／株式会社Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ 東日本

仕事内容

認知症高齢者グループホームでの介護業務（1ユニット9名） ・身体介護（食事・排泄・入浴介助） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・記録作成作成
＊ 調理業務あり（家庭料理程度） 変更の範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

＊ 無資格の方は採用後、入職前に“認知症介護基礎研修”の eラーニング受講が必須です。
＊ 資格取得費用支援制度あり。
＊ 更新上限あり（通算契約期間3年） 【応募について】
◆ ご応募希望の方は、事前に応募書類を所在地へご郵送下さい。 応募書類はメールやFAX等でも受け付けております。
◆ 書類選考後、1〜2日で面接の連絡をこちらからいたします。 面接場所は相談の上決定します。（出張面接も可）

募集要項

職種	介護員【派遣／グループホームほくとの里】
事業所名	株式会社Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ 東日本
雇用形態	派遣（有期雇用） 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし
給与	時給 1,200円〜1,350円 月額換算 201,600円〜226,800円 （別途手当）基本給（月額平均）は、 日勤8H×月13日×時給＋夜勤16H×月4回×時給 で計上しております。 ＊別途夜勤手当支給 ＊資格や経験考慮し時給決定
ボーナス	なし
勤務地	〒982-0245 宮城県仙台市太白区秋保町湯向28-10 株式会社ソーシャルライズ グループホームほくとの里
最寄り駅	愛子駅 車 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分　8時30分〜17時30分　10時00分〜19時00分　4)16時00分〜10時00分　休憩120分 ＊1)〜4)交替制
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 21.0日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 休日シフト制
年間 休日数	113日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	必須 実務経験
年齢	不問
試用期間	なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2ヶ月 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人
募集期間	2024年10月1日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：04010-57665041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク仙台
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、 その他の送付方法 FAX、 郵送の送付場所 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目12-7 三共仙台ビル2階
選考日時	随時
結果通知	電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ 東日本
所在地	〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目12-7 三共仙台ビル2階
事業内容	高齢者（児童）福祉・医療に関わる人材派遣紹介事業（派）04−300539医師、看護師、薬剤師、保育士、工場作業員、接客業、事務職への職業紹介および再就職支援04−ユ−300267 ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事を提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・転職支援を目指し、独自の”人材サービス”を提供しています。
従業員数	企業全体 140人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
ホームページ	https://www.trust-growth.co.jp/