(障がい者対象) クリーンスタッフ(清掃) 【障害者トライアル併用】の求人/医療法人社団 健育会 湘南慶育病院

仕事内容

病院内外の日常清掃・定期清掃
* 病棟、外来、トイレや階段等の共用部
* ポリッシャーによる床洗浄など
* 病院で行われるイベントの会場準備、片付け作業等
* 備品や設備の小修繕・補修
* 男女ともに活躍できるお仕事です!
※ 業務内容は経験や希望等を伺い、ご相談の上で決定いたします。
【変更の範囲】調理補助、医療事務

求職者の方へ

* 車通勤:可(駐車場…最大2,000円/月) バイク・自転車通勤:可(駐輪場無料)
* 年次有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定どおり適用
* 応募書類について
※ 「職務経歴書」は勤務先毎の業務内容を書いた簡易なもので可
※ 職場内の配慮を考慮するため、同意いただければ障害者手帳の 写しを提出してください。
* 就業環境について エレベーター:あり 建物内車椅子移動:可 階段手すり :両側 トイレ:洋式 出入口段差 :なし 【障害者トライア

募集要項

職種 (障がい者対象) クリーンスタッフ(清掃) 【障害者トライアル併用】
事業所名 医療法人社団 健育会 湘南慶育病院
雇用形態 パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:なし
給与 時給 1,164円
ボーナス なし
勤務地 〒252-0816
神奈川県藤沢市遠藤4360番地
最寄り駅 湘南台駅からバス10分「慶應大学」下車 徒歩1分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 8時20分〜17時20分 7時30分〜16時30分 8時20分〜12時20分 8時20分〜17時20分の間で4時間以上
*1)〜3)、「又は」の時間帯でご相談に応じます。 1)は標準シフト、2)は早番シフト、3)は勤務例
*週20時間以上の勤務
休憩時間 60分
時間外 なし
所定労働日数 週3日〜週5日
労働日数について相談可
休日 シフト制
週休二日 毎週  シフト制
必要な
資格,免許
不問
学歴 不問
経験 不問
年齢 不問
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2025年3月31日
契約更新の可能性:あり(原則更新)
採用人数 1人 欠員補充
募集期間 2024年11月20日
~2025年1月31日
広告

待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限なし)
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:14080-15799541
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク藤沢
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 求人に関する特記事項参照、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒252-0816 神奈川県藤沢市遠藤4360番地
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話、Eメール
書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 医療法人社団 健育会 湘南慶育病院
所在地 〒252-0816
神奈川県藤沢市遠藤4360番地
事業内容 病床数230床病棟:一般病棟、回復リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、療育病棟、在宅支援機能、SFCとの連携、抗加齢医学臨床研究

1.藤沢市マスタープラン「健康と文化の森」構想の中核施設となる病院2.慶應義塾大学湘南藤沢キャンパスとの連携(抗加齢医学等)3.ITを活用した地域住民の健康を守る先駆的な取り組み
従業員数 企業全体 3,200人、 就業場所 510人、 うち女性 310人、 うちパート 121人
ホームページ http://keiiku.gr.jp
広告