受付事務員(西区/JR琴似駅直結)の求人/医療法人 新産健会
仕事内容
1.窓口における受付・会計業務、電話対応業務(外来受付、健診 受付(予約含む)) 2.医療請求事務、その他健診の請求事務 3.クリニック内の清掃業務や物品補充等 ・その他一般事務(健診問診票作成・送付、簡単な健診結果作成、 その他雑務)
※ 電子カルテあり
* 業務の変更範囲:その他当会が指定する業務
求職者の方へ
【働き方改革関連認定企業】 札幌市ワーク・ライフ・バランスplus認証企業 【休日】 ・有給休暇
※ 時間単位の取得可能 ・年末年始 ・リフレッシュ休暇 ・特別休暇(バースデー・冠婚葬祭・出産など)の制度も充実して います! 【福利厚生】 ・人間ドックの職員&家族割引有り ・インフルエンザ予防接種割引 ・勉強会、研修会参加費用の助成 ・ユニフォーム貸与
* 選考結果等をメールで連絡する場合がございます。 応募書類にメールアドレスの記載をお願い致します。
医療法人新産健会
募集要項
職種 | 受付事務員(西区/JR琴似駅直結) |
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事業所名 | 医療法人 新産健会 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 175,000円 (別途手当)・残業手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・保育手当:月額保育料の60%にあたる額を支給 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒063-0841 北海道札幌市西区八軒1条西1丁目 ザ・タワープレイス1F 「ことに・メディカル・サポート・クリニック」 |
最寄り駅 | JR琴似駅 徒歩 1分 |
転勤 | あり 札幌市内のクリニックに異動の 可能性がございます |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜18時00分の間で8時間程度 土曜日 8:30〜15:00(月1〜2回程度、交代制) ※上記内でのシフト制 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 緊急案件対応集中、大幅な患者増や診療訂正変更による診察準備対 応の場合 |
所定労働日数 | 月平均 20.2日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフト制 |
年間 休日数 |
122日 |
必要な 資格,免許 |
医療事務資格 必須、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 *医療事務としての勤務経験者、接客経験者 歓迎 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 60歳定年の為 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月25日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:01010-46221141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク札幌 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西1丁目14-2 桂和大通ビル50 4階 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人 新産健会 |
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所在地 |
〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西1丁目14-2 桂和大通ビル50 4階 |
事業内容 | ・人間ドック・健康診断・がん検診などによる予防・早期発見・患者様のご自宅や施設で医療サービスを提供する訪問診療・住宅型有料老人ホームをはじめとする介護・福祉事業 「健康」とは病気を治して手に入れるものではなく、そもそも病気にならないこと。新産健会は、この理念のもと、創立以来一貫して「予防」を目指した医療活動を推進してきました。 |
従業員数 | 企業全体 300人、 就業場所 33人、 うち女性 28人、 うちパート 6人 |
ホームページ | http://shinsankenkai.or.jp/ |
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