社内DX推進担当 (新卒向け)の求人／ハルナビバレッジ 株式会社

仕事内容

［仕事内容］製造事業をはじめとしたグループ内の様々なビジネスシーンにお いてITを活用した業務改善を次々と提案・実行していく仕事です。
主役は現場と捉え、我々デジタル推進はITを活用した改善提案を次から次に 実行していきます。
時にはエンジニア、時にはトレーナーとして現場を飛び回 り、現場と共に事業拡大を実現していきます。
［求める人財］なぜ事業が成り立つのか。
会社はなぜ回るのか。
ITのみならず、ビジネスに興味を持って変化を楽しめる方。
【変更の範囲:会社の定める業務】

求職者の方へ

＊ 受付番号:D−191
＊ 転勤範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 会社HP参照 【応募・採用窓口】 〒370−3531 群馬県高崎市足門町39−3 ハルナビバレッジ株式会社 人財戦略Unit 魚本

募集要項

職種	社内DX推進担当 (新卒向け)
事業所名	ハルナビバレッジ 株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 227,000円 固定残業代を含む 40,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒370-3531 群馬県高崎市足門町39-1
最寄り駅	高崎駅 車 30分
転勤	あり
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時30分〜17時30分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 法定と同一
所定労働日数	月平均
休日	土曜日、日曜日、祝日、会社カレンダーによる
週休二日	毎週
年間 休日数	122日
必要な 資格,免許	不問
試用期間	あり　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
募集期間	2024年7月26日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 40,000円まで
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 5年以上勤続が条件
再雇用	なし
補足事項	・欠勤控除あり ・試用期間3ヶ月 ・無料駐車場あり ・子ども手当（22歳以下の子1人あたり10,000円） ・役職手当 ・資格手当（対象資格1つ当たり2000円〜5000円、 最大1万円／月まで支給） ・食事補助 ・提携スポーツ施設（無料）

応募方法

応募方法	求人番号：10020-00207848 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク高崎
選考方法	書類選考、面接、適性検査 筆記試験（一般常識、専門）
必要書類	ハローワーク紹介状、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書
結果通知
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ハルナビバレッジ 株式会社
所在地	〒370-3531 群馬県高崎市足門町39-3 高崎駅 車 30分
事業内容	ハルナグループ各社の経営戦略策定、製造を行うグループ会社や外部協力工場にて製造した清涼飲料水の販売、市場開発、商品開発。 飲・食を通じて、皆様の笑顔と健康の為に日々取り組みを行っています。ハルナビジネススクールを開講し、人材の教育に積極的に取り組んでいます。
従業員数	企業全体 18人、 就業場所 2人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
ホームページ	https://harunabev.co.jp/