店員・店長・幹部候補(ローソン第二警察病院店)の求人/株式会社ティオコーポレーション

仕事内容

ローソンの正社員のお仕事です。
(店舗での業務及び店舗管理業務) 接客から発注・売り上げ管理などもお願いします。
その他にも衛生管理や予算管理なども 少しずつお願いしていきます。
キャリアプランとして、複数店舗の管理や エリアマネージャーなどの店舗管理をしていただく ポストもあり独立の後押し有(過去に実績あり) 【業務範囲:変更なし】 研修プログラムがありますので未経験でも安心してください。

求職者の方へ

※ 22時以降朝5時の間の勤務は18歳以上の方になります。 (労基法61条。年少者の深夜勤務禁止)
※ 応募にはハローワークの紹介状が必要です。


※ 現在大阪市内南部に33店舗あります 今回は店舗運営と経営に興味のある方を中心に採用予定 【年齢制限例外事由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 若年層などを機関の定めのない労働契約の対象として募集・採用す るため
※ 応募にはハローワークの紹介状が必要です。

募集要項

職種 店員・店長・幹部候補(ローソン第二警察病院店)
事業所名 株式会社ティオコーポレーション
雇用形態 正社員
給与 月給 228,380円
固定残業代を含む 43,380円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
次の手当が含まれています。役職手当 5,000円 

(別途手当)時間外手当あり 休日手当あり 深夜手当あり 運営手当0〜30000円 役職手当あり
ボーナス あり
勤務地 〒543-0042
大阪府大阪市天王寺区烏ケ辻2ー6ー40 ローソン第二警察病院店
最寄り駅 JR環状線 桃谷駅 徒歩 5分
転勤 あり 大阪市南部のみ
マイカー通勤 不可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
0時00分〜23時59分の間で8時間程度
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 30時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 22.5日
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 シフト制、当社規定に準ずる
年間
休日数
107日
必要な
資格,免許
不問
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 〜44歳
該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図るため/省令3号のイ
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 増員のため
募集期間 2024年9月24日
~2024年11月30日
広告

待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 25,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:27010-51550241
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク大阪東
選考方法 面接(予定1回)
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
面接選考後 面接後3日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社ティオコーポレーション
所在地 〒543-0001
大阪府大阪市天王寺区上本町3丁目5-16 青山ビル別館1F
事業内容 24時間営業のコンビニエンスストアー(ローソンFC店を多店舗運営)CS・ESを柱に企業理念の実現に向け戦略(事業計画)を基に、年間2〜4店舗。新規出店を予定

大阪市内南部を中心に22店舗経営今年度も2〜4店舗の出店を予定しており、お客様に喜ばれる店作りに一生懸命取り組んでいます。
従業員数 企業全体 300人、 就業場所 17人、 うち女性 5人
ホームページ http://www.thio.co.jp/
広告