(嘱託社員)鹿屋市市民交流センタースタッフの求人/株式会社 まちづくり鹿屋

仕事内容

○ 受付案内業務
○ 各種イベントの企画や運営
○ 鹿屋市市民交流セン ターの管理運営補助
* 社用車(AT車)使用あり
* 就業時間(1) (2)の交替制勤務です
* 雇用形態は1年ごとの契約更新制
* 能力により正社員登用の可能性あり 変更範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

◆ 事前に履歴書(写真貼付)とハローワーク紹介状を事業所所在地 まで郵送または持参下さい。書類選考後、面接日時等追って連絡致 します
* 昇給・賞与は実績によるため金額明示できません。
* 正社員登用実績あり
* 通勤手当は会社規定による
* 通勤のための自動車等の駐車場料金は無料
* 雇い止め規定あり

募集要項

職種 (嘱託社員)鹿屋市市民交流センタースタッフ
事業所名 株式会社 まちづくり鹿屋
雇用形態 嘱託職員1年度毎の契約更新
正規社員への登用の有無:あり 3名
給与 月給 167,000円〜180,000円

(別途手当)○当社規定による扶養手当、住宅手当あり 月平均労働日数の表示は 365日-年間休日数÷12ヶ月で表示しています。
ボーナス あり
勤務地 〒893-0009
鹿児島県鹿屋市大手町1-1「鹿屋市市民交流センター」
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 13時00分〜22時00分
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 4時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 20.9日
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 *勤務表により交替制 (月平均9日程度の休み)
年間
休日数
114日
必要な
資格,免許
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
学歴 必須 高校以上
経験 必須 パソコン使用経験(ワード・エクセル等)
年齢 不問
試用期間 あり 3ヶ月 条件異なる 基本給の90%支給
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性:あり(原則更新)
採用人数 1人 欠員補充
募集期間 2024年10月28日
~2024年12月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 43,100円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 なし
再雇用 なし

応募方法

応募方法 求人番号:46030-08371841
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク鹿屋
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 持参も可、 郵送の送付場所 〒893-0009 鹿児島県鹿屋市大手町1-1 リナシティかのや(鹿屋市市民交流センター)2階
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社 まちづくり鹿屋
所在地 〒893-0009
鹿児島県鹿屋市大手町1-1 リナシティかのや(鹿屋市市民交流セ
事業内容 中心市街地の活性化に資する事業の推進、リナシティかのや・鹿屋市文化会館等公共施設の管理運営。

中心市街地の活性化に寄与することを目指し設立された第三セクターです。
従業員数 企業全体 37人、 就業場所 35人、 うち女性 20人、 うちパート 15人
ホームページ http://www.omega.ne.jp/rosy-town
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