橋梁工事作業員（とび、かじ工）／未経験歓迎【急募】正社員の求人／南大阪建設 株式会社

仕事内容

近畿圏内の橋梁（高速道路や橋など）の新設および補修工事
＊ 知識や経験は問いません。
これから覚えていきたい方大歓迎！ 最初は先輩社員が丁寧に、安全第一で指導しますので、安心して 作業に慣れていただけます。

＊ 若手から中高年まで、幅広い層の社員が助け合いながら業務を 推進しています。

＊ 仕事を通じて建設分野の専門技術を習得することができます。
関連する資格を取得したい方への支援制度もあります。

★ 興味はあるがイメージが湧かない…「橋梁工事の仕事って どんなのだろう？」疑問に思った方には事前に説明いたします ので、お気軽にお問い合わせください！
※ 仕事内容変更範囲:現場管理業務

求職者の方へ

＊ 現職員の8割が未経験スタート。他業種から移ってこられた職員 も多く、充実した研修で一人前の職人を目指せます。
＊ 安全で確実な施工のためには、チームワークが欠かせません。 コミュニケーションを活発に、風通しよくみんなで助け合うこと を大切にしています。
＊ 年齢層・職場の雰囲気: 三・四十代の熟練職人が多数在籍し、後進育成に力を入れていま す。入社したて〜数年目の十代・二十代の若手職人も活躍中。 アットホームな雰囲気で、職員全員がイキイキと働ける環境を 整えています。定着率も高

募集要項

職種	橋梁工事作業員（とび、かじ工）／未経験歓迎【急募】正社員
事業所名	南大阪建設 株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 243,600円〜427,200円 次の手当が含まれています。出張手当 63,600円〜127,200円　 （別途手当）b欄「出張手当」は、「1日3,000〜6,000円　（距離に応じて）×21.2（月平均労働日数）」で算 出した概算額を記載しています。
ボーナス	あり
勤務地	〒545-0021 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-27-2 昭和町ビル7階
最寄り駅	大阪メトロ御堂筋線 昭和町駅徒歩1分／谷町線 文の里駅 徒歩 2分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時00分　基本的に残業はありませんが、繁忙期には多少の残業が発生するこ　とがあります（残業代は別途支給）。
休憩時間	120分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 21.2日
休日	日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	基本土日休み、夏季休暇・年末年始休暇あり。 現場によっては土曜隔週・祝日出勤あり。
年間 休日数	110日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定可）
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜44歳 該当事由　キャリア形成　長期キャリア形成を図るため／経験不問・新規学卒者と同等の処遇
試用期間	あり 6ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	5人 増員のため
募集期間	2024年12月2日 ~2025年2月28日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 20,000円
入居可能住宅	単身用あり 単身者に住宅手当支給（2区間ル ール適用）※地方者のみ。
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：27040-29893841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク阿倍野
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接時持参／FAX可、 郵送の送付場所 〒545-0021 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-27-2 昭和町ビル7階
選考日時	ご応募後、日程調整のご連絡をいたします
結果通知	求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後3日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	南大阪建設 株式会社
所在地	〒545-0021 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-27-2 昭和町ビル7階
事業内容	橋梁の新設・補修工事。あべのハルカス前の歩道橋、中国自動車道など施工実績多数（詳細は下記ホームページへ）。公共事業を安定して受注しており、約9年先まで工事の予定が決まっています。 創業以来29年、建設業の中でも特に専門性の高い橋梁工事に特化し、実績と信頼を積み重ねてきました。さらなる技術向上を目指すべく、従業員の資格取得支援や次世代の育成に力を入れています。
従業員数	企業全体 31人、 就業場所 28人、 うち女性 4人、 うちパート 6人
ホームページ	https://uenodabal.github.io/mina