送迎 - 阪南市
の求人情報 46件

社名非公開

職種 介護スタッフ(副業可)
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:あり 1名
給与 時給 1,282円〜1,300円
次の手当が含まれています。処遇改善手当 84円 

(別途手当)・基本給は資格により異な…
勤務地 大阪府阪南市
時間 8時15分〜13時00分 13時00分〜17時00分 8時15分〜17時00分 8時30分〜16時30分の間で3時間以上 1)〜3)から選択…
休日 土曜日、日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日
仕事
内容
・ケアマネージャーとの連絡や業務調整 ・利用者の食事作り ・入浴介助 ・レクレーション等の見守り ・送迎(軽自動車、コンパクトカーが主) ほか 変更範囲:会社の定める業務
条件等

株式会社 エムテック ネクステージ

職種 児童指導員(たんぽぽ園)
雇用
形態
派遣(有期雇用)
正規社員への登用の有無:なし
給与 時給 2,150円〜2,300円
月額換算 307,020円〜328,440円

(別途手当)月額=時給×7時間×20.4…
勤務地 〒599-0203
大阪府阪南市黒田468番地の1 [阪南市立児童発達支援センターたんぽぽ園]
時間 交替制(シフト制) 9時00分〜17時00分 9時30分〜17時30分 10時00分〜18時00分 4)10:30〜18:30 5)11:0…
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。
具体的には ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域によ…
条件等

株式会社 エムテック ネクステージ

職種 児童福祉施設で保育士(たんぽぽ園)
雇用
形態
派遣(有期雇用)
正規社員への登用の有無:なし
給与 時給 2,150円〜2,300円
月額換算 307,020円〜328,440円

(別途手当)月額=時給×7時間×20.4…
勤務地 〒599-0203
大阪府阪南市黒田468ー1 [阪南市立児童発達支援センターたんぽぽ園]
時間 交替制(シフト制) 9時00分〜17時00分 9時30分〜17時30分 10時00分〜18時00分 4)10:30〜18:30 5)11:0…
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。
具体的には ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域によ…
条件等

株式会社 スマイルケア

職種 デイサービス介護職【未経験者歓迎】阪南市
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:あり 2名
給与 時給 1,120円〜1,700円

(別途手当)*時給は資格等により決定します
勤務地 〒599-0204
大阪府阪南市鳥取788番地4 「リハートデイサービスセンター鳥取」
時間 交替制(シフト制) 8時15分〜13時45分 11時30分〜17時15分 8時15分〜17時00分 1)2)3)どれでも可 時間は相談に応じ…
休日 日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
仕事
内容
■ 目標達成型自立支援特化型デイサービスでの介護の仕事です。
・パワーリハビリテーションと呼ばれるマシンを使用したリハビリ テーションです。
介護というよりリハビリのサポート・見守りのため、初心者…
条件等

医療法人 都健幸会

職種 理学療法士
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:なし
給与 時給 2,000円〜2,200円
勤務地 〒599-0236
大阪府阪南市桃の木台8丁目423番地32 (箱作駅から会社のシャトルバスにて送迎あり:約10分)
時間 交替制(シフト制) 9時30分〜15時00分の間で5時間程度
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日
仕事
内容
・通所リハビリテーション利用者様へのリハビリ ・有料老人ホーム訪問リハビリ 変更範囲:会社の定める業務
条件等

医療法人 都健幸会

職種 作業療法士
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:なし
給与 時給 2,000円〜2,200円
勤務地 〒599-0236
大阪府阪南市桃の木台8丁目423番地32 (箱作駅から会社のシャトルバスにて送迎あり:約10分)
時間 交替制(シフト制) 9時00分〜17時00分の間で4時間以上
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日
仕事
内容
・通所リハビリテーション利用者様へのリハビリ ・有料老人ホームへの訪問リハビリ 変更範囲:会社の定める業務
条件等

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