介護支援専門員 - 松阪駅
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コンシェル&マッチ
| 職種 | 『デイサービスでの生活相談員』転勤なし/松阪市 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給207,500円 月給20万7500円〜 初年度想定年収249〜312.6万円 【賞与】有（年2回、最大50万円※昨年… |
| 勤務地 | 三重県松阪市株式会社ツクイ 三重県松阪市光町868 松阪駅より車11分/バス22分「宝塚古墳公園前」バス停下車後徒歩1分 |
| 時間 |
1ヶ月単位の変形労働制 08:30〜18:00の間で8時間程度（休憩60分） 時間外労働あり |
| 休日 | 週休2日のシフト制 月9日休み（2月は8日休み） リフレッシュ休暇（1日/月） 年間休日（119日以上） 有給休暇（初年度10日） 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 |
| 仕事 内容 |
資格活かしたい方必見▽実務経験は不要！資格取得など手当充実** 〜こんな方におススメ〜 ▼▽━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ▼資格を活かして就業したい方 ▼お客様を喜ばせることが好きな方 … |
| 条件等 |
医療法人 社団 嘉祥会
| 職種 | 介護職員「トライアル雇用併用求人」 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 186,500円〜252,500円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 14,000円〜20,000円 精勤手当 2,000… |
| 勤務地 | 〒515-0005 三重県松阪市鎌田町234-1 嘉祥苑 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分 4)夜勤時間 17:00〜… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 入所者又は、通所利用者の介護業務 食事・トイレ・入浴介助 レクリエーション・リハビリ補助 等 ・入所担当者＝夜勤あります。 勤務時間（1）〜（4）のローテーション ・通所担当者＝夜勤ありません。… |
| 条件等 |
医療法人 社団 嘉祥会
| 職種 | 介護職員（訪問介護員）「トライアル雇用併用求人」 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 186,500円〜252,500円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 14,000円〜20,000円 精勤手当 2,000… |
| 勤務地 | 〒515-0005 三重県松阪市鎌田町234-10 嘉祥苑 訪問介護事業所 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 利用者の居宅においての介護業務 食事・トイレ・入浴介助・利用者宅の掃除・買い物 等 ＊ 訪問は事業所の車で行っていただきます。 『ハロートレーニング応援企業』 「トライアル雇用併用求人」 〔変… |
| 条件等 |
医療法人 社団 嘉祥会
| 職種 | 介護職員（明和町）「トライアル雇用併用求人」 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 186,500円〜252,500円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 14,000円〜20,000円 精勤手当 2,000… |
| 勤務地 | 〒515-0342 三重県多気郡明和町南藤原751 第二嘉祥苑 アコラス |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 6時30分〜15時30分 10時30分〜19時30分 4)夜勤時間 17:00〜… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 入所者又は、通所利用者の介護業務 食事・トイレ・入浴介助 レクリエーション・リハビリ補助 等 ・入所担当者＝夜勤あります。 勤務時間（1）〜（4）のローテーション ・通所担当者＝夜勤ありません。… |
| 条件等 |
医療法人 社団 嘉祥会
| 職種 | ケアマネージャー（居宅事業所） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 202,000円〜237,000円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 15,000円 精勤手当 2,000円 資格手当 5… |
| 勤務地 | 〒515-0005 三重県松阪市鎌田町234-1 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・相談援助業務 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・各サービス事業所、関係機関への連絡調整業務 ・給付管理業務 等 ※ 居宅未経験者も親切・丁寧に指導していきます。 〔変更範囲:変更なし〕 |
| 条件等 |
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社会福祉法人 松阪市社会福祉協議会
| 職種 | 相談支援専門員（松阪支所障がい者相談支援センター福らむ） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 196,200円〜238,100円 （別途手当）資格手当:500円〜2,500円 住居手当 扶養手当 ※該当する場合のみ |
| 勤務地 | 〒515-0005 三重県松阪市鎌田町213番地1 社会福祉法人 松阪市社会福祉協議会 松阪支所 |
| 時間 | 8時30分〜17時15分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
○ 障がい者・児本人、障がい者・児の家族、障がい者・児の地域 関係機関等からの相談業務（窓口、訪問、電話、メール、会議等） ○ 障がい者・児の生活支援のためのコーディネート業務 ○ 障がい者・児支… |
| 条件等 |
社会福祉法人長寿会 なでしこ苑
| 職種 | 居宅又は施設ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 4名 |
| 給与 | 時給 1,250円〜1,500円 |
| 勤務地 | 〒515-0818 三重県松阪市川井町字中道53-4 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜17時00分の間で7時間程度 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
| 仕事 内容 |
施設または居宅ケアマネジャー。 ・ケアプランの作成 ・介護サービスに係る本人・家族との聞き取り ・介護サービスに係る利用調整 ・介護サービスに係る事業所間の調整 ・給付管理 〔変更範囲:変更なし〕 |
| 条件等 |
社会福祉法人 愛恵会 介護老人保健施設 緑風苑
| 職種 | 介護支援専門員（居宅介護支援事業所） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 204,800円〜248,800円 次の手当が含まれています。業務手当 14,000円 特別職務手当 5,600円 |
| 勤務地 | 〒515-0044 三重県松阪市久保町1927-6 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時00分 10時30分〜19時00分 8時30分〜12時30分 2)は月に3,4回程度 3… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
在宅介護を希望されるご利用者様に対して下記の支援を行っていた だきます。 ・介護認定申請の代行 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の運営 ・給付管理業務 等 |
| 条件等 |
セントケア三重 株式会社
| 職種 | ケアマネジャー（施設）／セントケア看護小規模松阪／パート |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 10名 |
| 給与 |
時給 1,600円 （別途手当）土日祝手当:時給 50円増 |
| 勤務地 | 〒515-0056 三重県松阪市宝塚町720番6 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分の間で6時間程度 ※週30時間程度 （例:1日6時間勤務の場合は週5日勤務となりま… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
| 仕事 内容 |
《お仕事説明会開催中》 ◎ 看護小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者として、 上限29名のお客様のケアプランに携わっていただきます。 （主な仕事内容） ・ケアプラン作成 ・関係期間との連携・調整… |
| 条件等 |
セントケア三重 株式会社
| 職種 | ケアマネジャー（施設）／セントケア看護小規模松阪 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 252,500円〜284,500円 次の手当が含まれています。職種手当 47,500円 役割手当 30,000円 資格手当 20… |
| 勤務地 | 〒515-0056 三重県松阪市宝塚町720番6 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
《お仕事説明会開催中》 ◎ 看護小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者として、 上限29名のお客様のケアプランに携わっていただきます。 （主な仕事内容） ・ケアプラン作成 ・関係期間との連携・調整… |
| 条件等 |
松阪市役所
| 職種 | 【介護保険課】介護認定調査員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
会計年度任用職員（第2種） 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 月給 219,600円 |
| 勤務地 | 〒515-0073 三重県松阪市殿町1563 （松阪市福祉会館内） |
| 時間 | 8時30分〜16時30分 9時00分〜17時00分 1)2)選択可 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
介護申請のあった方へ連絡を取り、自宅又は病院などへ訪問し調査 を行い、調査の結果を記録票として作成します。 その他にも事務補助等の業務もあります。 ＜＜ 急 募 ＞＞ |
| 条件等 |
医療法人 社団 嘉祥会
| 職種 | 主任介護支援専門員（地域包括支援センター） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 207,000円〜242,000円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 15,000円 精勤手当 2,000円 資格手当 5… |
| 勤務地 | 〒515-0005 三重県松阪市鎌田町244-3 （嘉祥苑隣） 松阪市第四地域包括支援センター |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・相談援助業務 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成及び指導 ・地域の介護支援専門員に対するスーパービジョン ・給付管理業務 等 |
| 条件等 |
生活協同組合コープみえ
| 職種 | 介護支援専門員（ケアマネジャー） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 199,700円 （別途手当）・交通費支給（片道2キロ以上の場合）・共済手当 854円 |
| 勤務地 | 〒515-0063 三重県松阪市大黒田町847番地7 生活協同組合コープみえ 福祉サービスセンター松阪 |
| 時間 | 8時45分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
コープみえの居宅介護のお仕事です。 ・利用者のケアプランの作成とモニタリング ・利用者やその家族との介護相談 のお仕事をお願いします。 事務所は通所介護職員と訪問介護職員が一緒に和気あいあいとお仕… |
| 条件等 |
社会福祉法人長寿会 なでしこ苑
| 職種 | サービス提供責任者 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 234,000円〜252,000円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 11,000円〜12,000円 資格手当 8,000… |
| 勤務地 | 〒515-0818 三重県松阪市川井町字中道53-4 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜17時30分 8時30分〜17時30分 8時30分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
● 訪問ヘルパー業務 ● その他、管理・調整業務 ・利用者や家族との連絡 ・ケアマネジャーとの連携 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーの業務管理や育成など あなたのこれまでの経験を活かして、 … |
| 条件等 |
社会福祉法人長寿会 なでしこ苑
| 職種 | 居宅又は施設ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 235,000円〜255,000円 次の手当が含まれています。介護支援専門手当 10,000円 資格手当 10,000円 介護支… |
| 勤務地 | 〒515-0818 三重県松阪市川井町字中道53-4 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜17時30分 8時30分〜17時30分 8時30分〜18時00分の間で8時間程度 宿直（20時… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・入居者の介護全般に関する相談援助 ・各関係者への連絡業務 ・請求など デイ、ヘルパー、グループホーム2ユニット、特養＋ショートステ イのある複合事業所。 主… |
| 条件等 |
セントケア三重 株式会社
| 職種 | 訪問介護事業所の所長候補／介護福祉士／セントケア松阪 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 278,000円〜303,000円 次の手当が含まれています。管理職手当 55,000円 役割手当 5,000円〜8,000円 … |
| 勤務地 | 〒515-0063 三重県松阪市大黒田町344 |
| 時間 |
交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分 ＊ご利用者様のご事情により勤務時間に多少の前後はあります。 ＊実働8時間（休憩60… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
訪問介護事業所の管理者を募集！ 【主な仕事】 ・お客様対応（新規お客様との契約やサービス相談） ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整 ・ルート作成、スタッフの勤怠管理 ・介護計画書等の帳票作成 など… |
| 条件等 |
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