保育教諭の求人/京極町役場
仕事内容
○ 認定こども園 京極保育園(定員65名)の保育教諭を募集 いたします。
・クラス担当として、保育の理念や目標に基づき子供の育ちを 支えていきます。
・当保育園は、環境保育を理念とし、毎日の日課を大切にする ことにより、子供たちの自主性、物事を見通す力を伸ばすこ とを目指しています。
保育士として保育・教育の理念や目標に基づき子供の育ちを 一緒に支えていきましょう。
* 未経験の方でも丁寧指導します。
【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
○ 受験資格 ・昭和60年4月2日以降に生まれた方 ・保育士資格、幼稚園教諭二種免許の二種類の取得者もしくは 取得見込みの方 ・地方公務員法第16条に規定される欠格事項に該当しない方
○ 採用予定日 随時(採用予定日については、採用予定者と調整します。)
○ 提出書類 ・履歴書(市販の用紙に記入。顔写真貼付。自書のこと。) ・論文(800字程度)テーマ「私の夢(保育士として)」 ・最終学歴の成績証明書(在学中の場合は現時点のもの) ・保育士資格証明書、幼稚園教諭二種免許状のコピーま
募集要項
職種 | 保育教諭 |
---|---|
事業所名 | 京極町役場 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 176,100円〜292,100円 (別途手当)*住居手当 :100円〜28,000円 *扶養手当 :6,500円〜 *寒冷地手当:10,340円〜26,380円 (11月〜3月)※初任給は年齢・前歴等により変動 ※賃金・各手当・昇給・賞与は条例に基づき支給 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒044-0121 北海道虻田郡京極町字三崎92-6 「認定こども園 京極保育園」 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 8時45分〜17時30分 7時15分〜16時00分 9時15分〜18時00分 シフト制による勤務 勤務時間は1日7時間45分を基本 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
週休二日 | 毎週 ※土曜日保育勤務あり(月1回程度)その場合は代休あり。 ※採用年の有給休暇あり(採用月により変動) |
年間 休日数 |
113日 |
必要な 資格,免許 |
保育士 必須 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) 必須 免許取得見込みの方も可 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 必須 専修学校以上 専門学校以上可 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜39歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成のため |
試用期間 | あり 6ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年12月4日 ~2025年2月28日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、公務災害補償、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 31,600円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:01131-01920141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク岩内 倶知安分室 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 論文・各証明書及び写し、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 または持参、 郵送の送付場所 〒044-0101 北海道虻田郡京極町字京極527 京極町役場 総務課 |
選考日時 | 1次:書類選考 2次:1次合格者に対し実技及び面接試験 |
結果通知 | 郵送 書類選考後、面接選考後、その他 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 京極町役場 |
---|---|
所在地 |
〒044-0101 北海道虻田郡京極町字京極527 |
事業内容 | 地方公務 京極町役場 |
従業員数 | 企業全体 81人、 就業場所 17人、 うち女性 13人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.town-kyogoku.jp/ |
広告