仕組みづくり担当の求人／株式会社SOYOKAZE Staff Company

仕事内容

▼契約社員募集▼【その他】北海道エリア/介護施設の仕組みづくり担当
【業務内容】
業務改善のための人員配置管理
（センター長サポート業務）

【応募資格】
資格ナシでもOK
初任者研修（ヘルパー2級）
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
介護福祉士

【学歴】
不問
【月給】170,000円〜190,000円
▼諸手当含む
*交通費別途支給
*資格、経験により異なります

▼昇給年1回あり
▼▽介護施設の仕組みづくり担当者を募集します！▼▽

株式会社SOYOKAZEが運営する
各介護施設の業務改善の為の人員配置管理を
行っていただくことが主な業務内容となります

ご担当エリアは北海道内にあるグループ各施設です
必要に応じて各施設へ出張いただきながらの勤務となります

ご経験を活かして、より良いサービスの向上にお力添えください！

【運営企業:株式会社SOYOKAZE】
全国に自社ブランドの介護施設「そよ風」を多数展開し、
ショートステイの床数は業界No.1
介護事業から派生する、シニア向けサービスなども事業の柱として
成長させていくために、チャレンジを続けています

【待遇】
交通費全額支給
昇給あり(年1回)
寸志あり(年2回)
社員登用制度あり
制服貸与
社会保険完備

【新型コロナウイルス感染防止策に関して】
当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります
ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断
イ 社員出勤時の検温・記録
ウ お客様の送迎前検温
エ 標準予防策の徹底
・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い）
・マスク着用、必要に応じ手袋装着
・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施
オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け）

また、館内見学に関しましては、
原則中止とさせて頂いております
大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ

募集要項

職種	仕組みづくり担当
事業所名	株式会社SOYOKAZE Staff Company
雇用形態	パート・アルバイト
給与	月給 170,000円 【月給】170,000円〜190,000円 ◆諸手当含む ※交通費別途支給 ※資格、経験により異なります。 ◆昇給年1回あり
勤務地	北海道江別市一条3丁目12-2
最寄り駅	江別駅、厚別駅
ﾏｲｶｰ通勤	車通勤可
就業時間	9:00 - 18:00 【基本】9:00〜18:00 ※勤務時間は出張など業務の状況により異なります。※日勤のみ 【休日休暇】 ■年間休暇124日！ （年間休日107日+リフレッシュ休暇17日※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動） ■有給休暇(法定通り)
必要な 資格,免許	資格が無くても応相談！ 【下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 *介護職経験3年以上！ *普通運転免許必須
掲載元 サイト	求人情報ビズ

待遇・福利厚生

通勤手当	交通費支給
補足事項	制服貸与あり 各種手当あり 車通勤可 昇給あり 交通費支給(規定あり) 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 寸志あり(年2回) 社員登用制度あり 制服貸与 社会保険完備

会社情報

事業所名	株式会社SOYOKAZE Staff Company
所在地	北海道江別市一条3丁目12-2
事業内容	有料職業紹介事業（許可番号13-ユ-308078）・その他関連事業